Retraite : 70 % des baby-boomers craignent de ne pas être prêts à temps…

Selon une étude réalisée par Ipsos Reid pour BMO Groupe financier, 70 % des baby-boomers craignent de ne pas avoir suffisamment épargner pour leur retraite mais se disent cependant prêts à faire le nécessaire pour corriger cette situation.

Ce nouveau sondage qui a porté sur 1 066 Canadiens de 45 à 60 ans, a révélé que 7 répondants sur 10 sont disposés à modifier leur train de vie s’il s’avère qu’ils n’auront pas suffisamment d’économies et la majorité d’entre eux (83%) entend rester plus longtemps sur le marché du travail s’il le faut. Par ailleurs, 39% des répondants pensent qu’ils devront sans doute déménager au moment de leur retraite parce que le coût de la vie est trop élevé là où ils habitent actuellement.

« Bien que le fait qu’un nombre aussi important de baby-boomers ne soit pas en voie d’avoir suffisamment d’économies pour la retraite soit inquiétant, il est encourageant, par contre, de constater que la plupart d’entre eux sont conscients qu’ils vont devoir apporter certains changements dans leur vie pour s’assurer d’avoir suffisamment d’argent plus tard », souligne la responsable Marché de la retraite chez BMO Groupe financier, Mme Kris Vikmanis.

« Les baby-boomers ne se reposent plus sur l’idée que « l’État va s’occuper d’eux » ou que « les choses vont s’arranger d’elles-mêmes à la retraite ». Au contraire, ils sont conscients qu’ils vont sans doute devoir rester plus longtemps sur le marché du travail ou qu’ils vont devoir modifier leur train de vie s’ils n’ont pas mis suffisamment d’argent de côté pour cette prochaine étape de leur existence » ajoute-t-elle.

En fait, une large majorité (81 %) des baby-boomers reconnaissent qu’ils auraient dû commencer plus tôt, voire dès l’adolescence, à économiser pour leur vieux jours. Par ailleurs, 91 % admettent que, pour avoir suffisamment d’argent pour la retraite, il faut avoir fait une bonne planification et avoir été bien conseillé en vue d’atteindre les objectifs que l’on se fixe. .../...